Primark lanza oportunidades para personal de tienda, logística, recursos humanos y más

¿Está buscando una oportunidad laboral en una cadena de tiendas con un ambiente dinámico y diverso? Aquí te mostramos las últimas convocatorias de empleo de la red de tiendas Primark y cómo registrarse para trabajar en la multinacional irlandesa. Sepa más a continuación.

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Primark es una cadena de tiendas irlandesas de ropa y accesorios que ha experimentado un gran crecimiento en España en los últimos años. Incluso con la crisis del último año en la economía nacional debido a la pandemia, la cadena no deja de publicar nuevas ofertas de empleo.

Oportunidades para el empleo en Primark

Para formar parte del equipo de Primark, debes elegir el área de trabajo que mejor se adapte a tu perfil profesional. La red ofrece oportunidades en una variedad de industrias, tales como:

  • Gerentes de tienda y centrales de talleres
  • Logística
  • Dependientes
  • Practicante de recursos humanos
  • Seguridad y salud en el trabajo
  • Visual Merchandising

El rango salarial promedio depende directamente de la industria en la que trabajará. Algunas áreas tienen salarios más altos, como logística y finanzas. Los que trabajan como dependientes o asistentes de tienda tienen una remuneración de cerca de 14.500 euros al año.

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Requisitos para trabajar en Primark

Para trabajar en esta empresa de ropa y accesorios, el candidato debe poseer algunas habilidades específicas para su área de trabajo. Sin embargo, hay habilidades básicas solicitadas a trabajadores en todos los puestos, tales como:

  • ser un empleado proactivo
  • interesarse por el mundo de la moda
  • tener habilidad de trabajar en equipo
  • tener flexibilidad de horarios
  • tener buena comunicación y trato con el público y acercarse a los clientes de una manera positiva
  • demostrar entusiasmo por el trabajo
  • conocimientos de inglés (fluido)

Oportunidades laborales en Primark

¡Si usted tiene algunas o todas estas características, Primark es la red de tiendas ideal para que trabajes en este verano! La compañía de ropas y accesorios lanza en este mes de junio más vacantes para expandir su plantilla durante la campaña de ventas de verano en España.

Aquí te mostramos algunas de las oportunidades laborales más recientes publicadas por la cadena internacional de tiendas para diversas regiones de España:

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  • Supervisor/a de Tienda Santander en CC Vallerreal, Maliaño
  • P&C Supervisor en CC Boulevard, Vitoria
  • Compliance Specialist en Gran Via, Madrid
  • Visual Merchandising en Plaza Catalunya, Barcelona
  • Asistente retail o Dependiente/a en Torrecardenas, Almería
  • Supervisor/a de Tienda en Parc Central, Tarragona
  • Supervisor/a Visual Merchandising en Faro del Guadiana, Badajoz, España
  • Beca Recursos Humanos (P&C) en Gran Via, Madrid
  • Resourcing Advisor en Gran Via, Madrid, España
  • Asistente retail o Dependiente/a en Cartagena – Murcia
  • P&C Supervisor contrato en prácticas en Gran Via, Madrid
  • Asistente retail o Dependiente/a en Tarragona – Parc Central
  • Store Manager con Disponibilidad Geográfica en Madrid
  • P&C Manager (con Movilidad Geográfica) Madrid – Gran Via, Madrid, España
  • Asistente retail o Dependiente/a en Ballonti, Bilbao
  • Trainee Gerente contrato en prácticas en Gran Via, Madrid
  • Asistente retail o Dependiente/a en Córdoba
  • P&C Manager Temporal en L’illa, Barcelona, España

Vale destacar que, en su campaña de ventas de verano, la compañía ofrece tanto posiciones temporales como contratos fijos, indefinidos y contrato en prácticas. ¡Selecciona la oportunidad que más se adecua a su perfil y empieza a trabajar de inmediato!

Para garantizar su oportunidad de trabajo en la empresa en el verano de 2021, el candidato debe enviar su CV a través del portal de trabajo oficial de la empresa. Una vez en la página web, hay que completar un registro con sus informaciones y postular a la mejor oferta de empleo. ¡Buena suerte!

Fuete: noticiastrabajo.es | Imágenes: Retail Week/ jereztelevision.com

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